水母網(wǎng)10月13日訊(YMG全媒體記者 苗春雷 攝影報道)日前,山東省開展全省“人民滿意的公務(wù)員”和“人民滿意的公務(wù)員集體”評選表彰,福山區(qū)福新街道榮獲“人民滿意的公務(wù)員集體”榮譽。

作為福山區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的“生力軍”“排頭兵”,福新街道工委班子凝心聚力強班子、抓發(fā)展、惠民生,堅持把為民造福作為最大政績,以實干擔(dān)當?shù)膶嶋H行動,在各項工作中謀劃新發(fā)展、取得新突破,奏響了為民強音。

經(jīng)濟社會“跨越式”發(fā)展

統(tǒng)籌推進工業(yè)經(jīng)濟和城市化進程

用改革求突破,以創(chuàng)新謀發(fā)展。福新街道辦事處始終保持逢山開路、遇水架橋的實干精神,滿懷激情投入工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展和城市化進程中,為長遠發(fā)展掃除障礙。

福新街道是福山最早發(fā)展工業(yè)經(jīng)濟的鎮(zhèn)街,工業(yè)是立街之本。如今,轄區(qū)有320多家工業(yè)企業(yè),其中規(guī)上企業(yè)40多家。預(yù)計明年上半年,規(guī)上企業(yè)將超過50家。

福新街道工委書記荀永平分析說,街道工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展特色鮮明,以汽車零部件為主,而且涉及范圍廣、行業(yè)類型多,但苦于沒有整車企業(yè),導(dǎo)致依附式發(fā)展模式突出,缺少品牌影響力,白白浪費了很多資源。

“政府要做的,就是為企業(yè)提供良好的發(fā)展環(huán)境�！睘榇�,福新街道成立鎮(zhèn)街層面重點企業(yè)商會和行業(yè)協(xié)會,將轄區(qū)所有企業(yè)融起來,定期組織“企業(yè)家看企業(yè)”活動,通過相互學(xué)習(xí)借鑒,互通有無、揚長避短,實現(xiàn)“內(nèi)循環(huán)”互補、“外循環(huán)”輸出,全力推動企業(yè)發(fā)展邁上新臺階,最終實現(xiàn)串點成線、串線成面。

街道工委對汽車零部件產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)加大招引力度,對招引的重點項目、重點工程,工委班子緊咬不放、一抓到底,先后有15個省市重點項目落戶轄區(qū)。工委領(lǐng)導(dǎo)班子成員靠上包幫聯(lián)系,擔(dān)任項目包幫和行政審批“雙特派員”,全力推進重點項目建設(shè)進度。

在大力發(fā)展經(jīng)濟的同時,福新街道尤其注重經(jīng)濟發(fā)展在推動城市化進程中的關(guān)鍵作用。

7月14日至17日,福新街道集中組織“抓鬮分房”大會,僅用4個上午的時間,就順利完成楮佳疃居委會、劉家埠居委會、山前李家居委會、上莊居委會抓鬮分房工作,共計分配樓房1535套。

面對歷史欠賬、發(fā)展瓶頸,工委班子敢于接“燙手山芋”、啃“硬骨頭”,以班子的擔(dān)當指數(shù)兌現(xiàn)目標任務(wù)的落實指數(shù)。2017年以來,福新街道先后完成15個村居的20多次回遷安置,完成3716套房屋分配,廣大居民實現(xiàn)了從“村民”變“市民”、從“平房”到“樓房”的美好愿望。

社會治理“精準化”賦能

以黨建引領(lǐng)做實做細網(wǎng)格管理

5月19日,有居民反映一樓棚頂出現(xiàn)漏水,一旦控電室發(fā)生漏電,將危及居民財產(chǎn)和人身安全。永青社區(qū)專職網(wǎng)格員楊君陽第一時間趕到現(xiàn)場,并判斷漏水樓層在7、8、9層。她一戶一戶敲門查找,最后查明是9樓一戶居民家衛(wèi)生間墻體內(nèi)水管破裂。楊君陽立即聯(lián)系該居民并協(xié)調(diào)專業(yè)人員幫助修好。

這是福新街道辦事處社區(qū)治理中的一個縮影。今年以來,福新街道辦事處累計收到居民贈送的錦旗、感謝信40余件,其中,涉及網(wǎng)格化治理的就占了近八成。

在經(jīng)濟體量大、經(jīng)濟發(fā)展快、征遷板塊多的福新街道,社會矛盾比例卻在全區(qū)最低,究竟是如何做到的?

“我們分析,經(jīng)濟快速發(fā)展過程中產(chǎn)生的問題,一定是忽視了黨組織引領(lǐng)下的社會治理,所以我們同步加強了黨建引領(lǐng)社會治理工作�！避饔榔秸f,工委班子高度重視基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè),致力于打造共建共治共享的基層治理新格局,推動基層治理走實走深。

其中,福新街道辦事處將網(wǎng)格化作為基層治理的核心。“網(wǎng)格化的落腳點和支撐點在于網(wǎng)格員,而網(wǎng)格員在具體工作中,其實就是代表黨委政府與居民進行面對面的溝通交流,所以,福新街道248個專職網(wǎng)格員,就是開展社會治理工作最有效、最直接、最核心的力量。”他說道。

福新街道先從解決網(wǎng)格員后顧之憂著手,提高網(wǎng)格員待遇和保障能力,統(tǒng)一配發(fā)各種設(shè)備,并打造了7個社區(qū)“網(wǎng)格員之家”,增強網(wǎng)格員歸屬感和責(zé)任感,提高網(wǎng)格員積極性和主人翁意識。

5月28日,福山區(qū)啟動新一輪社區(qū)工作者招考,為網(wǎng)格員預(yù)留了40個名額,稱為“D崗”。今年,福新街道就有9名網(wǎng)格員成功考錄社區(qū)工作者,考錄比例全區(qū)最高。另有2名社區(qū)書記通過考試,擁有了事業(yè)編制身份。

隊伍建設(shè)“高水平”提升

在急難險重任務(wù)中沖鋒在前

干事創(chuàng)業(yè),關(guān)鍵在干部隊伍。

2021年7月,相鄰區(qū)市一家美容機構(gòu)發(fā)生疫情,福新街道有1400多名管控人員。面對突如其來的疫情,福新街道辦事處領(lǐng)導(dǎo)班子連夜調(diào)度、帶頭沖鋒。困了就蜷在墻角打個盹,五天五夜的時間里總共休息不到5個小時,更是連續(xù)半個月吃住在街道,成功控制住疫情。

這些動人場景,正是街道黨員干部拉得出、沖得上、打得贏的縮影。在改革發(fā)展主戰(zhàn)場、基層治理第一線等急難險重任務(wù)中挺身而出、沖鋒在前,是福新街道干部隊伍的鮮明底色。

“福新街道能有現(xiàn)在的局面,我覺得關(guān)鍵是街道連續(xù)6任書記,堅定目標不動搖、一棒接著一棒干�！避饔榔秸f,大家始終堅持工業(yè)立街、工業(yè)興街不動搖,始終堅持產(chǎn)城融合不動搖,真正做到了一張藍圖繪到底。

在“火車頭”的牽引下,福新街道領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部團結(jié)、年齡優(yōu)化,擁有實干擔(dān)當?shù)母墒聞?chuàng)業(yè)氛圍,有效激活了隊伍建設(shè)的“一池春水”。

“多年來,街道始終以黨建為引領(lǐng),全面抓班子帶隊伍,強化了干部隊伍的為民宗旨,也將黨組織的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為治理優(yōu)勢、治理效能�！避饔榔秸f。

“刀要在石上磨、人要在事上練”。福新街道注重在一線錘煉干部抓落實能力,將全年重點工作進行分解,科級干部逐個認領(lǐng)任務(wù)、簽訂承諾書,主動下沉一線開展疫情防控、安全生產(chǎn)檢查等重點工作達500余次,班子成員的專業(yè)化水平持續(xù)提升,創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力、凝聚力持續(xù)增強。

站在新的歷史起點上,福新街道將以勇于擔(dān)當、強化執(zhí)行的勇氣和魄力,以團結(jié)一心、苦干實干的拼勁和韌勁,努力在發(fā)展新征程上續(xù)寫新的壯麗篇章。