今年以來，黃渤海新區(qū)福萊山街道辦事處銀芝社區(qū)黨組織立足實(shí)際，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，以網(wǎng)格化管理為載體，以精細(xì)化服務(wù)為重點(diǎn)，以居民多樣化需求為導(dǎo)向，以“信用+”為抓手，以安全生產(chǎn)為依托，聚焦誠信體系建設(shè)，與轄區(qū)中長興工業(yè)園開展結(jié)對共建活動，推進(jìn)基層黨建和社會信用體系建設(shè)工作深度融合，形成“資源優(yōu)勢互補(bǔ)、相互促進(jìn)提高”的工作新格局。6月14日，是信用記錄關(guān)愛日，銀芝社區(qū)聯(lián)合中長興工業(yè)園開展“黨建助力 社企聯(lián)動 共建共享誠信新環(huán)境”主題活動。

　　“信用+宣傳”，打造信用新氛圍。黃渤海新區(qū)福萊山街道辦事處銀芝社區(qū)黨總支以企業(yè)需求為導(dǎo)向，通過開展日常走訪方式，采取網(wǎng)格員每月入戶走訪、滾動播放宣傳標(biāo)語、管控信用宣傳品、微信群等多種形式，共組織宣傳活動10余次，在走訪宣傳過程中了解企業(yè)需求。此次活動聯(lián)合雙報(bào)道單位建設(shè)交通局，共建單位金橋派出所、人力資源社會保障局、消防大隊(duì)入園為園區(qū)內(nèi)100余家企業(yè)提供創(chuàng)業(yè)政策宣傳、消防知識、道路運(yùn)輸、防詐騙相關(guān)政策，宣傳誠實(shí)守信價(jià)值準(zhǔn)則和社會信用體系建設(shè)相關(guān)知識，引導(dǎo)企業(yè)簽訂誠信經(jīng)營承諾書�！罢\信是企業(yè)的根本，是企業(yè)長久發(fā)展的生命線”，通過活動在園區(qū)營造信用氛圍。

　　“信用+示范”，引領(lǐng)企業(yè)齊參與。社區(qū)黨總支多方位、多渠道宣傳黨建引領(lǐng)信用建設(shè)工作，重點(diǎn)發(fā)揮“誠信單位”作用。建立企業(yè)“五色”動態(tài)管理積分制度，按季度對園區(qū)企業(yè)實(shí)行“五色”流動牌考核管理，一季一考核，一季一排隊(duì)，發(fā)放“誠信單位”牌匾；對全體職工實(shí)行積分獎勵機(jī)制，通過設(shè)立“學(xué)習(xí)積分”，推動園區(qū)職工參與學(xué)習(xí)答題，設(shè)立“勞動積分”，推動職工參與環(huán)境衛(wèi)生整治、安全生產(chǎn)等獲得積分，切實(shí)破解了企業(yè)職工置身事外、懶散思想�；顒訛閳@區(qū)誠信單位頒發(fā)“誠信單位”牌匾，通過一批誠信單位帶動園區(qū)其他企業(yè)共同參與。

　　“信用+兌換”，倡導(dǎo)信用變現(xiàn)。不斷擴(kuò)大村民參加信用服務(wù)的參與率，讓絕大多數(shù)企業(yè)職工因守信而受到激勵，打造了信用廣場、信用超市，在園區(qū)內(nèi)用LED電子屏不間斷滾動播放宣傳標(biāo)語。銀芝社區(qū)“信用超市”自運(yùn)營以來，采取集中兌換和零散兌換兩種方式。把積分兌換成商品，以豐富的物資種類吸引企業(yè)職工們積極參與到活動中，企業(yè)負(fù)責(zé)人于經(jīng)理表示，“沒想到積攢的信用積分可以兌換東西，社區(qū)信用體系的推進(jìn)也讓我們企業(yè)的員工加強(qiáng)誠信意識，更有利于我們工作的開展”。

　　如今，通過“信用+”模式的深入推進(jìn)，信用的概念已經(jīng)慢慢滲透到企業(yè)日常生活中去，企業(yè)職工參與社區(qū)管理、志愿參加服務(wù)的熱情日益高漲。下一步，黃渤海新區(qū)福萊山街道辦事處銀芝社區(qū)黨總支將繼續(xù)堅(jiān)持“信用+”發(fā)展思路，將信用建設(shè)成果推動園區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。（通訊員：鄒夢娜）