膠東在線2月12日訊(記者 馮海玉 通訊員 宋金航 王洋)近日，記者從市人力資源社會(huì)保障局、市醫(yī)療保障局獲悉，為切實(shí)做好我市疫情防控期間生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難企業(yè)緩繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)工作，助力企業(yè)保經(jīng)營(yíng)、渡難關(guān)、穩(wěn)發(fā)展。自2月份起，對(duì)受疫情影響，造成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難無(wú)力支付職工最低工資或無(wú)法正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、僅為職工發(fā)放生活費(fèi)的企業(yè)可以申請(qǐng)緩繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，緩繳期限統(tǒng)一暫定為3個(gè)月，對(duì)緩繳期滿仍無(wú)法正常經(jīng)營(yíng)的企業(yè)，可再次予以延期，累計(jì)緩繳期限最長(zhǎng)不超過(guò)6個(gè)月，期間職工各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇不受影響。具體申報(bào)流程為：

　　(一)用人單位申報(bào)。用人單位填寫(xiě)《煙臺(tái)市疫情防控期間生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難企業(yè)緩繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申請(qǐng)表》和《煙臺(tái)市疫情防控期間企業(yè)緩繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)協(xié)議》后，攜帶能體現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難的財(cái)務(wù)報(bào)表(資產(chǎn)負(fù)債表、損益表或現(xiàn)金流量表等)復(fù)印件(需加蓋單位公章)到參保地社保、醫(yī)保聯(lián)合業(yè)務(wù)窗口或臨時(shí)性質(zhì)的社保服務(wù)窗口提出申請(qǐng)，工作人員現(xiàn)場(chǎng)審核企業(yè)提交的申報(bào)材料。材料齊全的，轉(zhuǎn)交參保地人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)；材料不齊的，告知具體原因。

　　(二)參保地人力資源社會(huì)保障和醫(yī)療保障行政部門(mén)初審。參保地人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)將每周受理的申報(bào)材料匯總后，3個(gè)工作日內(nèi)完成與醫(yī)療保障行政部門(mén)聯(lián)合初審工作，符合緩繳條件的，連同相關(guān)材料一并報(bào)送市人力資源社會(huì)保障局。

　　(三)市級(jí)人力資源社會(huì)保障和醫(yī)療保障行政部門(mén)審核。市人力資源社會(huì)保障局和市醫(yī)療保障局成立聯(lián)合審核小組，對(duì)各縣市區(qū)初審合格的申報(bào)材料進(jìn)行集中審核。符合條件的，下發(fā)同意緩繳的批復(fù)，由用人單位與參保地社會(huì)保險(xiǎn)(醫(yī)療保障)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)簽訂緩繳協(xié)議，明確緩繳期間雙方的權(quán)利與責(zé)任；不符合條件的，告知具體原因。

　　(四)補(bǔ)辦法律法規(guī)規(guī)定的緩繳手續(xù)。市人力資源社會(huì)保障、醫(yī)療保障行政部門(mén)及時(shí)匯總審核情況，于次月10日前將上月審核通過(guò)的緩繳申請(qǐng)報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳、省醫(yī)療保障局，補(bǔ)辦法律法規(guī)規(guī)定的緩繳手續(xù)。

　　需要說(shuō)明的是，緩繳期間，用人單位應(yīng)繼續(xù)按月申報(bào)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，對(duì)職工到達(dá)退休年齡或因辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等原因需要減員的，應(yīng)單獨(dú)為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)本金。緩繳期滿，用人單位應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額補(bǔ)繳相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，緩繳期間免收滯納金。

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